Die Beiträge behandeln Aspekte des Umweltmanagements aus Perspektiven der Nachhaltigkeitsökonomik und der Verhaltenswissenschaften. Teil A "Rahmenbedingungen und Konzepte" befasst sich mit den breiteren gesellschaftlichen, politischen und ökologischen Kontexten und wissenschaftlichen Konzepten zum Verständnis menschlichen Handelns angesichts ökologischer und sozialer Krisenmomente. Teil B betachtet konkrete Akteure des Umweltmanagements, wie Unternehmer, Mitarbeiter/innen, Nachhaltigkeitsmanager oder Jugendliche/junge Erwachsene. Instrumente um deren Verhalten zu beeinflussen oder gar zu prägen sind Gegenstand von Teil C. In Teil D geht es schließlich um nachhaltige Ergebnisse des Handelns betrieblicher Akteure - um Produkte.



Inhalt



Ralf Antes, Martin Müller und Bernd Siebenhüner

Einleitung



A. Rahmenbedingungen und Konzepte



Eberhard K. Seifert

Von den umweltökonomischen Gesamtrechnungen zur ,Physiokratie'

und von der ,Physiokratie' zu uns. Ein Essay zur Zukunft der Erinnerung



Eberhard Seidel

Biokratie. Zur schwierigen Konturierung eines schwierigen Konzepts



Bernd Hansjürgens und Miriam Brenck

Das Verhaltensmodell für Nachhaltigkeit und "soziale" Werte der Natur



Bernd Siebenhüner

Konzepte menschlichen Handelns in der Ökologischen Ökonomik



Stefanie Brinkel, Barbara Castrellon Gutierrez, Niels Liermann und Stefan Nertinger

Nachhaltiger Erfolg - oder Erfolg für Nachhaltigkeit? Annäherungen an eine Erfolgsdefinition für Nachhaltigkeit



B. Akteure



Jürgen Freimann

Nachhaltigkeit braucht viele Akteure



Martin Müller und Sarah Witzke

Jugendliche und junge Erwachsene - Nachhaltig mobil?



Charlotte Hesselbarth

Was muss ein Nachhaltigkeitsmanager können? - Kompetenzen in der

akademischen Aus- und Weiterbildung im Nachhaltigkeitsmanagement



Thomas Gawron

Ansatzpunkte der Integration von Managementsystemen in Mitarbeiterverhalten



C. Verhaltensprägende Instrumente



Uta Kirschten

Integrativer Gestaltungsansatz eines nachhaltigen und

zukunftsfähigen Personalmanagements



Edeltraud Günther und Kristin Stechemesser

Nachhaltige Unternehmensführung durch organisationales Lernen -

das Beispiel Klimawandelanpassung



Hartmut und Marcus Kreikebaum

Service Learning in der betriebswirtschaftlichen Ausbildung als

Trainingsfeld für werteorientiertes Verhalten und ethische

Konfliktbewältigung



Stefan Dierkes, Stephanie Hanrath und Josef Kloock

Konzeption und Anwendung von Wertschöpfungsrechnungen im Nachhaltigkeits-Controlling



Ralf Antes

Informationsverlustkaskaden als Problem des Nachhaltigkeitsmanagements



D. Produkte



Daniel Stelzer

Die Altfahrzeug-Verordnung - Eine Zwischenbilanz nach 13 Jahren



Katharina Spraul und Michael Möller

Standardisierung von Nachhaltigkeit



Kathrin Rheinländer

Nachhaltigkeitslabelling



Frithjof Meinel

Nachhaltigkeit und fehlertolerantes Design



Georg Winter

Der erste Passivhaus-Neubau im Stil der Gründerzeit - Referenzprojekt für die "neue Geborgenheit"