Studienarbeit aus dem Jahr 2007 im Fachbereich Gesundheit - Sonstiges, Note: 1,7, Universität Duisburg-Essen (Lehrstuhl für Medizin-Management), Veranstaltung: Krankenversicherungsmanagement, Sprache: Deutsch, Abstract: Die vorliegende Arbeit befasst sich mit den Auswirkungen der bevorstehenden

Gesundheitsreform 2007 auf das Organisations- und Kollektivvertragsrecht in der

gesetzlichen Krankenversicherung.

Gegenstand der Arbeit bilden drei Reformvorhaben des Bundesgesetzgebers: Zum einen die

Bildung des Spitzenverbandes Bund der Krankenkassen, dann die Reform des Gemeinsamen

Bundesausschusses und schließlich die Erweiterung der Insolvenzfähigkeit auf alle

Krankenkassen und der damit verbundenen Auflösung der bisherigen kassenartensinternen

Haftungsverbünde.

Die Arbeit ist grob in drei Abschnitte untergliedert. Im ersten Abschnitt erfolgt die Darlegung

des aktuell geltenden Rechts des gesetzlichen Krankenversicherungssystems. Der zweite

Abschnitt widmet sich den geplanten Veränderungen durch das GKVWettbewerbsstärkungsgesetz

(GKVWSG) der Großen Koalition. Als Vorlage werden dabei

im Wesentlichen die vom Bundeskabinett im Sommer 2006 verabschiedeten Eckpunkte der

Gesundheitsreform und zudem der Entwurf eines Gesetzes zur Stärkung des Wettbewerbs in

der Gesetzlichen Krankenversicherung (GKV-Wettbewerbsstärkungsgesetz - GKV-WSG)

herangezogen. Der letzte Abschnitt beschäftigt sich schließlich mit der Frage, welche

Auswirkungen diese Reformschritte auf den Wettbewerb innerhalb der gesetzlichen

Krankenversicherung haben.